Az Ügyfélkapu+ rendszer bevezetésével kapcsolatosan a Minősített Könyvelők Egyesülete részletes levélben foglalta össze a szakma által tapasztalt nehézségeket. Állásfoglalásunkban felhívjuk a figyelmet a könyvelőirodák számára felmerülő jogi, gyakorlati és adminisztrációs nehézségekre, valamint javaslatokat fogalmazunk meg a rendszer hatékony átdolgozására.   A teljes levél az alábbi linken érhető el: Ügyfélkapu+ MINKE javaslat

    A 2025. január 16-tól kötelezően bevezetésre kerülő Ügyfélkapu+ rendszer számos kérdést és aggodalmat vetett fel a szakmánkban, amelyeket nem lehet figyelmen kívül hagyni, és a témával természetesen egyesületünk is aktívan foglalkozik. A kétfaktoros hitelesítés ugyan természeténél fogva az adatbiztonságot növeli, de több gyakorlati kihívással is szembe kell néznünk, amelyek az ügyintézést nehezíthetik.   […]

Idén tavasszal igencsak megszaporodtak azok a kérdések, melyben főleg átalányadós vállalkozók afelől érdeklődnek, hogy most akkor nekik hogy is van az év végi bevallásuk, kinek mikor hogyan kell azt beküldeni. Mi szakmabeliek persze nem értjük, hogy mit nem értenek ezen, amikor már ezer éve a NAV felé az ’53-as SZJA bevallásban kell elszámolni úgy a […]

    Mielőtt végleg lezárnánk ezt az évet, előtte egy kis „évértékelő” statisztika, hogy lássuk, mennyiben változott a helyzet az előző évhez képest a jogszabályalkotás terén (vagy talán azért, mert ez az egyik szakmám) 2024-ben összesen 112 db törvény (9-cel kevesebb, mint 2023-ban), 494 db kormányrendelet (az előző évinél 194-gyel kevesebb) jelent meg a Magyar […]

Idén januárban a KSH elnöke kezdeményezésére vettünk részt egy nagyszabású szakmai megbeszélésen. Tekintettel arra, hogy szerettünk volna minél komolyabb javaslatcsomagot összeállítani, bevontuk a legilletékesebbeket ebbe a munkába – a MINKE Tagokat. 😊 Talán emlékeztek, hogy egy két oldalas, 7 pontból álló javaslattal érkeztünk a KSH-hoz (a javaslatcsomagunk ide kattintva érhető el). Az akkori, konstruktív párbeszédet […]

Az elmúlt év végén jelent meg az a munkavédelmi tárgyú jogszabály módosítás, mely lehetővé teszi, hogy ne legyen kötelező minden munkakör esetén foglalkozás-egészségügyi („üzemorvosi”) vizsgálat. Azon munkaköröket, ahol ettől nem lehet eltekinteni, az ágazati miniszter 2024. szeptemberéig sorolja fel és teszi közzé.   A legújabb munkavédelmet és vele együtt a munkaügyet érintő jogszabály változás 2024. […]